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赵某在该基金公司工作约11年，但在2023年5月18日却拿到了一份辞退合同，原因是“无正当理由拒不服从公司合理的调岗安排”。在多次沟通未果后，公司以“不服从调岗”为由解除劳动合同，引发诉讼。

这场百万赔偿纠纷，犹如一面多棱镜，既映照出小型公募在行业洗牌中的艰难求生，也警示着合规管理与人才战略的至关重要性。限薪令下，企业可通过绩效重构、福利优化实现薪酬调整，而非 “釜底抽薪” 式降职降薪。

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以牧原股份目前情况，公司是否可能存在财务危机？账面资金又是否可以支撑公司日常运营。基于以上一系列疑问，我们看看公司最低现金保有量究竟多少合适？在此基础上看看公司的资金缺口究竟多大？

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新浪科技讯 6月20日下午消息，有报道称，原上汽名爵总经理周钘已正式加入吉利，将出任领克品牌常务副总经理。对此，浙江吉利控股集团高级副总裁杨学良发文回应，“欢迎周钘加入领克汽车销售公司，任常务副总经理，向吉利汽车集团高级副总裁林杰汇报工作，大家多支持他。”

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6月20日，红利低波ETF（512890）上涨0.42%，现价1.182元，成交额1.30亿。今年以来上涨5.16%，250日涨幅近10%。值得注意的是，随着资金持续流出，华泰柏瑞红利低波动ETF（512890.SH）规模在6月19日达到180.89亿元，创下历史新高。较2024年12月31日的137.495亿元增长了31.5%。自2025年年初以来，其规模增长了43亿，成为震荡市中的“资金磁铁”。专家指出，红利低波ETF凭借高股息、低波动特性及政策红利，成为当前市场环境下资金避险与收益增强的重要工具，规模创新高反映投资者对稳健资产的强烈需求。

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第三，点阵图保留年内两次降息的预测，但细节上边际变“鹰”，显示出美联储内部的谨慎观点。点阵图显示，有10位官员预计2025年会降息至少两次，与3月时的11位官员人数相当，但有7人认为今年不会降息，人数较3月时的4人增多，另有两人预计只会降息一次。这也表明，针对同样的外生政策，美联储官员内部分歧加剧——鸽派官员希望保留降息预期，而鹰派则变得更鹰。

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据证券日报6月12日报道，兴业证券表示，中国股市，特别是港股市场，目前拥有诸多成长型消费公司以及以人工智能、机器人为代表的科技和先进制造企业。以恒生科技指数成分股中的优质公司展现出的盈利效应，有望吸引国内外增量资金不断流入，从而带动更多公司价值的重估，并形成良性循环。

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韩国央行表示：“这一增长归因于半导体和信息通信技术（ICT）设备的出口增加，而由于股息收入增加，基本收入项目盈余也有所扩大”

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以色列在对伊朗发动首轮打击后，援引IAEA近期一份报告称，伊朗浓缩铀丰度超过无核国家水平，违反了核不扩散义务。但格罗西表示，没有迹象表明“伊朗存在系统生产核武器的计划”。

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数据来源：同花顺，截至2025年6月20日。基金有风险，投资需谨慎。基金管理人承诺以诚实信用、勤勉尽责的原则管理和运用基金资产，但不保证基金一定盈利，也不保证收益。基金的过往业绩并不预示其未来表现。